近年、中国に進出する日系企業では、次のような経営課題への対応がますます重要になっています。 * 駐在員の減員に伴うマネジメント体制の見直し * 次世代リーダー・後継者の育成 * 世代交代を見据えた組織づくり * 現地化を進めながらガバナンスを維持する仕組み * 部門・拠点間の横連携と情報共有の強化 今回は「日系企業の実践事例から学ぶ、チームワークを高める組織づくり」という観点から、中国日系企業の経営者・管理者の皆さんに役立つ内容をお届けします。駐在員減員・経営の現地化が進む中で、日々こうした課題に向き合う皆さんの一助となればと思います。 ＜アジェンダ＞ 第1部：「中国日系企業を取り巻く環境変化と組織課題」（DAC） 第2部：AI時代に求められる、強いチームワークと「情報共有」（サイボウズ） 第3部：まとめ・今後の日系企業に求められる組織づくり（DAC） 第4部：Q&A
